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Directeur Diretrice des ressources humaines

Bibby-Ste-Croix

C'est une position du type Temps-Plein à Sainte-Croix, QC publiée le août 31, 2017.

Devenez un directeur ou une directrice des Ressources humaines chez Bibby-Ste-Croix

Mettez votre expertise à profit au sein d’une entreprise qui saura vous offrir des défis stimulants et à la hauteur de vos talents.  Bibby-Ste-Croix possède deux usine au Québec à Ste-Croix (Fonderie Bibby-Ste-Croix) et à St-Ours (Fonderie Laperle) tous près de Sorel.

Le poste est situé à Ste-Croix, mais des déplacements occasionnels sont nécessaires pour apporter du support à la personne responsable RH à St-Ours.

Votre défi :

Votre expérience vous permettra de jouer un rôle-conseil stratégique, dans l’objectif de cerner les besoins d’amélioration et d’accompagner les gestionnaires en place pour ainsi permettre l’évolution des processus et pratiques actuelles en ressources humaines et en gestion des talents.

Relevant du directeur d’usine, vous saurez établir et maintenir une relation de confiance avec la grande équipe de gestion afin de contribuer à l’atteinte des objectifs organisationnels.

Votre leadership vous permettra de jouer votre rôle de partenaire d’affaires et ainsi vous assurer de positionner stratégiquement la fonction RH, et ce, en collaboration avec une équipe ressources humaines dédiée.

Qui nous sommes :

Bibby-Ste-Croix est situé dans Sainte-Croix à 30 minutes des ponts de Québec.

Depuis 1921, Bibby-Ste-Croix travaille sans relâche à offrir à ses employés un milieu de travail sécuritaire, à offrir à ses clients des produits de qualité supérieure et à être un bon voisin au sein de leur communauté.

Bibby-Ste-Croix est un fier membre de la famille McWane, Inc. Qui compte plus d’une vingtaine d’entreprise en Amérique de Nord en plus d’usine en Chine, en Inde, en Norvège et aux Émirats Arabes unis.

Nous recherchons une personne qui :

est orientée vers l’action et qui a le goût de relever des défis dans un contexte dynamique,

sait faire preuve de courage managérial et qui est doué pour la communication interpersonnelle,

se distingue par son désir de travailler en équipe, son écoute et ses conseils stratégiques,

est reconnue pour son leadership basé sur la mobilisation des employés

possède de 6 à 9 ans d’expérience dans une fonction similaire et dans un milieu syndiqué,

possède un diplôme d’études universitaire dans un domaine pertinent

maîtrise adéquatement  la langue anglaise et qui est disponible à voyager à l’occasion vers nos bureaux des États-Unis.

Ce que vous aimerez :

des avantages sociaux concurrentiels,

une attention portée sur le développement de vos compétences,

un horaire flexible

vivre une expérience agréable, motivante, stimulante et favorable au dépassement de soi

contribuer à l’amélioration de l’expérience employé

Compétences requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 6-9 années

Paquet

Salary: N/D