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Directeur ressources humaines et développement des talents

Meubles South Shore

C'est une position du type Contrat à Sainte-Croix, QC publiée le juillet 27, 2017.

Faites partie de l’inspiration!
Meubles South Shore est présentement à la recherche d’une personne dynamique et enthousiaste afin de faire bénéficier son expertise à notre fonction des ressources humaines.

Sous la supervision du Vice-Président Culture d’amélioration continue, le directeur ressources humaines et développement des talents aura comme principales tâches de s’occuper du développement et de la fonction des ressources humaines pour les différents sites situés au Québec, États-Unis et Mexique. En autre, le titulaire du poste sera responsable de:

 

  • Assurer un leadership continu du développement des talents de concert avec les différents gestionnaires;
  • Maintenir la fonction RH à un niveau stratégique et  agir à titre de partenaire d’affaires au sein de l’organisation;
  • Coordonner les activités et encourager les bonnes pratiques RH dans les différents sites incluant les relations de travail;
  • Maintenir une culture forte ainsi que le maintien des valeurs organisationnelles par des initiatives variées et innovantes;
  • Contribuer au développement de la culture d’innovation autant dans l’équipe RH ainsi que dans l’organisation;
  • Assurer la gestion et le développement d’une équipe RH solide, polyvalente et orientée vers les résultats;
  • Optimiser la rémunération globale et proposer à la direction des initiatives d’attraction, de rétention et de mobilisation

Nous recherchons un candidat orienté vers l’action possédant une formation universitaire en ressources humaines, en relations industrielles ou dans un domaine connexe. Le candidat doit posséder un minimum de 5 années d’expérience dans un poste similaire ainsi qu’une excellente maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit. De plus, le candidat aura l’opportunité de voyager vers nos sites situés aux Québec, États-Unis et Mexique.

Il est essentiel pour Meubles South Shore de bâtir une relation professionnelle stimulante et à long terme avec nos employés. Si vous savez vous démarquer par votre personnalité colorée et votre brin de folie, nous attendons votre candidature avec hâte et nous serons heureux de vous rencontrer

Compétences requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 6-9 années

Paquet

Salary: N/D