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Directeur de la culture et des loisirs

Ville de Sainte-Thérèse

C'est une position du type Temps-Plein à Sainte-Thérèse, QC publiée le juillet 21, 2017.

Ville d’arts, de culture et de savoir, Sainte-Thérèse compte 26 592 habitants. Pôle régional dans la MRC de Thérèse-De Blainville, Sainte-Thérèse jouit d’une notoriété acquise en matière culturelle et d’enseignement de grande qualité. Son redéveloppement urbain autour de la gare entraîne un dynamisme exceptionnel avec l’arrivée de nombreux jeunes entrepreneurs offrant une diversité de commerces de proximité. Son centre-ville communément appelé Le Village se démarque des villes voisines par son histoire et l’harmonisation de son cadre bâti ancien et nouveau.

DESCRIPTION SOMMAIRE

Sous l’autorité du directeur général, le directeur du Service de la culture et des loisirs planifie, coordonne, dirige et contrôle les activités reliées à son service. Il voit à l’implantation des orientations, des politiques et des stratégies de la municipalité.  Il travaille en étroite collaboration avec les chefs de division Sports, Programmation et vie communautaire, Arts, culture et patrimoine, Logistique, infrastructures et événements et Bibliothèque. Il est motivé par l’amélioration constante de la qualité des services à la clientèle.  Il favorise la synergie entre les divisions, le développement d’idées innovatrices, l’autonomie, la responsabilisation et le développement de son personnel.  Il s’assure du maintien des relations harmonieuses dans son service et valorise les réalisations de son personnel.  Il est préoccupé par la santé et la sécurité de son personnel.  Il voit à l’établissement et au suivi de protocoles de collaboration avec les partenaires privés ou publics dans ses domaines d’activités.

 Il s’assure de l’adéquation des besoins exprimés par les citoyens et leurs représentants avec l’offre de service proposée par ses collaborateurs et ses partenaires à l’intérieur des infrastructures exploités par la Ville.

Pour connaître les détails de ce poste, visitez le www.sainte-therese.ca

FORMATION & EXPÉRIENCE

  • Diplôme universitaire de premier cycle en récréologie ou en animation et recherche culturelles ou dans une discipline appropriée, avec cours spécialisés en administration et gestion ;
  •  Minimum de 7 années d’expérience pertinente à titre de gestionnaire, préférablement acquise dans le domaine municipal;
  •  Bonne connaissance de la langue française parlée et écrite et connaissance pratique et fonctionnelle de la langue anglaise parlée et écrite;
  •  Maîtrise des outils informatiques nécessaires à l’accomplissement de ses tâches;

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

  • Être passionné de la culture;
  • Avoir un sens du service à la clientèle aiguisé;
  • Être reconnu comme un leader inspirant;
  • Posséder une aptitude à créer une synergie d’équipe;
  • Faire preuve de créativité et d’innovation;
  • Prise de décision et jugement;
  • Posséder une pensée stratégique;
  • Savoir gérer les ressources humaines et financières;
  • Savoir mobiliser, déléguer et gérer le changement;
  • Bonnes habiletés en communication orale et écrite;
  • Faire preuve d’organisation, de planification et du respect des engagements;

Compétences requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 6-9 années

Paquet

Salary: N/D