Ce site récupère une partie de ses emplois auprès de: Toronto Jobs | Emplois Montréal | IT Jobs Canada

La promotion que vous attendiez est ici, chez Emploi Directeur.

Pour poster une offre, connexion ou créer un compte |  Publier une offre

   emploi directeur québec   

La promotion que vous attendiez est ici, chez Emploi Directeur

Slide 1
Slide 2
Slide 3
previous arrow
next arrow

Coordonnateur(trice) – Service des technologies de l’information

Centre de services scolaire des Affluents

C'est un Contrat job à Repentigny, QC publiée le janvier 18, 2023.

Vous souhaitez évoluer au sein de notre équipe des technologies de l’information et avoir l’occasion de collaborer à relever des défis stimulants axés sur le développement et l’amélioration continue? Reconnu pour sa culture collaborative, le CSSDA vous offre un milieu de travail dynamique, dans un environnement où l’innovation et la communication sont valorisées.

Joignez-vous À nous et ainsi contribuez À l’accompagnement et la prÉparation des citoyens de demain !

Votre contribution

Membre de l’équipe de gestion des technologies de l’information, vous contribuerez de façon significative à la modernisation des systèmes technologiques et informatiques du CSSDA.

En tant que leader et expert informatique, vous mettrez en œuvre les meilleures stratégies afin de répondre aux besoins de l’organisation. Vous assurerez la coordination d’une équipe composée de 2 analystes et 2 techniciens dans la réalisation des projets organisationnels significatifs et innovants qui vous sont confiés, tels que :

· La migration des infrastructures serveur vers des solutions infonuagiques, incluant des serveurs de données, des serveurs de fichiers, des serveurs d’applications et des systèmes de téléphonie ;

· La maintenance et l’amélioration continue de l’infrastructure de réseau, couvrant 72 bâtiments et plus de 60 000 utilisateurs. Mises à jour de sécurité, résolution des problèmes de connectivité, mise en place de nouvelles fonctionnalités pour améliorer l’expérience utilisateur et la surveillance de la performance de réseau;

· L’élaboration d’une planification sur 10 ans du rehaussement des infrastructures selon le cycle de vie des composantes;

· L’intégration de mesures de sécurité supplémentaires au réseau sans-fil en utilisant des technologies telles que ISE pour la gestion d’accès, la surveillance des menaces et la détection d’intrusion. Utilisation d’ISE pour la gestion des utilisateurs et des appareils, notamment l’authentification, l’autorisation et la gestion des périphériques;

· L’amélioration des liens réseau en augmentant la bande passante vers 10 Gb/s;

· La segmentation réseau en divisant une partie pour les utilisateurs et une autre pour les systèmes critiques.

Profil recherchÉ

Son parcours professionnel témoigne de réalisations concrètes dans la gestion d’infrastructures serveur, réseau et téléphonie. La personne démontre une excellente maitrise des principes entourant la gestion de projet structuré afin d’assurer l’analyse des besoins, la planification, la mise en place et la validation. La personne favorise une gestion de proximité et assure le développement de son équipe.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

  • Diplôme d’études universitaires de premier cycle (baccalauréat) dans un champ de spécialisation appropriée;
  • Posséder un minimum de 5 années d’expérience pertinente, dont une année en gestion d’équipe.

Maitrise des connaissances suivantes sera un atout

  • ITIL (V3 et autres);
  • Microsoft System Center Configuration Manager, Microsoft SQL Serveur, Microsoft Team Fondation et Microsoft Visual Studio;
  • Gestion des serveurs virtuels Windows et Linux dans une plateforme infonuagique ;
  • Microsoft Azure et Microsoft 365 centre d’administration ;
  • Gestion du cycle de vie complet des applications DevSecOps ;

Offre

Salaire: 78015.00-104017.00