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Directeur d’usine

Pièces Automobiles Raufoss Canada

C'est un Contrat job à Boisbriand, QC publiée le octobre 10, 2019.

Relevant du CEO global, le Directeur d’usine dirige toutes les activités reliées aux opérations de l’usine et il a sous sa responsabilité les départements des ressources humaines, des achats et de la qualité. Il doit s’assurer de rencontrer les objectifs opérationnels établis.

Avantages de se joindre à nous:

* Une entreprise en croissance avec un projet d’agrandissement dès Octobre 2019

* Des valeurs humaines où prône, l’intégrité, le respect, l’agilité, l’engagement et la créativité

* Des conditions de travail concurrentielles

* Un emplacement sur la Rive-Nord

Responsabilités spécifiques :

OPÉRATIONS

  • Dirige l’ensemble des activités sous sa responsabilité en s’assurant d’atteindre les objectifs établis et en effectue le suivi global.
  • Établit des stratégies afin d’optimiser les activités et réaliser les objectifs établis en terme de performance, de rentabilité, de qualité et de santé et sécurité.
  • Réalise des budgets annuels et contrôle les dépenses.
  • Coordonne les activités entre les différents secteurs.
  • Supporte les activités d’intégration des nouveaux produits et d’amélioration continue.
  • Soutient l’implantation des normes et des processus de fabrication en collaboration avec les départements de qualité et de procédés.

GESTION DU PERSONNEL

  • Coach et encadre les directeurs, superviseurs et membres de son équipe.
  • Développe et maintient une équipe de gestion efficace et engagée.
  • Crée un bon esprit d’équipe et de collaboration au sein des départements.
  • Voit à l’application et au respect des règlements/politiques de l’entreprise.

PLANIFICATION STRATÉGIQUE

  • Détermine, en collaboration avec les membres du comité de direction, à l’établissement des objectifs organisationnels de l’entreprise

SANTÉ ET SÉCURITÉ

  • S’assure de respecter et de faire respecter les normes et les règlements d’usine et de santé et sécurité.

Déplacement/voyagement

  • 2 à 3 fois/année pour des voyages à l’international

Ressources humaines / gestion de personnel

Nombre de subordonnés directs : 7 Nombre de subordonnés indirects : environ 140
Qualifications et exigences

Scolarité

  • Baccalauréat en ingénierie, gestion des opérations ou formation connexe

Expérience

  • 10 à 15 années d’expérience dans un poste de gestion dans un environnement manufacturier
  • Expérience dans l’industrie automobile
  • Expérience dans un environnement syndiqué
  • Expérience dans un milieu automatisé de haute cadence (atout)
  • Expérience avec un système ERP

Connaissances

  • Connaissance des normes IATF, de qualité et santé & sécurité
  • Bonnes connaissances informatiques et maîtrise d’Excel de niveau avancé
  • Connaissances et maîtrise des outils Lean et 5S

Compétences essentielles requises

  • Bilinguisme
  • Habileté de leadership
  • Excellente communication
  • Faire preuve d’agilité
  • Habileté technique
  • Sens stratégique et vision globale
  • Gestion des priorités et sens de l’urgence
  • Esprit d’équipe et de collaboration
  • Organisation et structure

Vous avez une bonne vision stratégique, êtes axé sur les résultats et avez un bel esprit mobilisateur? Faites-nous parvenir votre cv dès maintenant pour le poste de Directeur d’usine. Plusieurs beaux défis professionnels s’offrent à vous!