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Directeur(trice) de la Réserve faunique de Portneuf

Société des établissements de plein air du Québec (Sépaq)

C'est un Contrat job à Riviere-A-Pierre, QC publiée le juin 6, 2021.

La Sépaq a le privilège d’administrer, d’exploiter et de mettre en valeur les lieux grandioses qui lui sont confiés par le gouvernement du Québec. Chaque année, plus de 3000 employés, passionnés de nature et ayant le désir d’offrir une expérience-client hors du commun, se joignent à nos 46 établissements aux quatre coins de la province. Venez connecter les gens à la nature et faites une différence afin de réaliser la vision de l’organisation, dans un esprit de partage de bonnes pratiques, de collaboration et d’engagement!

La réserve faunique de Portneuf est un territoire magnifique de 775 km2, situé tout près de la région de la Capitale-Nationale, où l’on peut pratiquer des activités de chasse, de pêche, de camping et de villégiature 4 saisons.

FAIRE PARTIE DE L’ÉQUIPE SÉPAQ C’EST :
  • Participer à la réalisation de notre mission et connecter les gens à la nature
  • Déployer vos talents dans une équipe dynamique, où l’esprit de collaboration et le plaisir sont au rendez-vous
  • Créer des souvenirs et faire vivre des moments privilégiés au cœur de territoires naturels et d’attraits exceptionnels
  • Pouvoir travailler à la grandeur du Québec dans l’un de nos établissements au fil de votre carrière
  • Profiter de la carte employé qui vous donne l’accès gratuit à tout le réseau en plus de plusieurs rabais sur nos produits et services allant jusqu’à 50 %
  • Bénéficier de plusieurs autres avantages : uniforme fourni, programme de référencement, club social, régime de retraite à prestations déterminées, et plus encore !
Vos responsabilités

Relevant de la Direction générale – Secteur faunique, le directeur de la réserve faunique de Portneuf devra faire preuve de leadership et de vision afin de poursuivre son développement et consolider sa position de destination famille et relève par excellence. Ce poste requiert des habiletés en gestion des opérations qui doivent tenir compte d’enjeux de conservation et de mise en valeur de la faune et ses habitats, du développement d’activités récréatives sur le territoire et ce, aux bénéfices des clientèles actuelles et futures. Le directeur doit s’assurer que les orientations opérationnelles et le développement des activités favorisent le maintien des relations harmonieuses avec les communautés autochtones, les partenaires du milieu et les différents usagers de la réserve faunique.

Vous devrez également posséder une approche mobilisatrice et rassembleuse, une facilité à communiquer et de bonnes aptitudes en gestion des ressources humaines, financières et informationnelles.

Vous devrez :

  • Définir les orientations de la réserve faunique, élaborer les plans d’affaires et les plans d’action relatifs à ses opérations et en assurer la mise en œuvre dans un objectif de développement des produits, services et activités;
  • Assurer la saine gestion financière de la réserve faunique dans une perspective de rentabilité et d’atteinte des objectifs organisationnels;
  • Appliquer les orientations organisationnelles et assurer le maintien de relations harmonieuses avec les différentes unités administratives du siège social;
  • Être à l’affût des opportunités de développement et les transformer en projets concrets bénéfiques pour la croissance de la réserve faunique et de l’organisation;
  • Veiller à l’exploitation durable des ressources fauniques;
  • Mobiliser l’équipe de gestion de la réserve faunique et veiller au développement des gestionnaires;
  • Maintenir des relations de travail saines et s’assurer du respect de la convention collective;
  • Maintenir une expérience employés conforme aux valeurs de la Sépaq;
  • Mettre en œuvre des actions novatrices afin de maintenir et développer une expérience client de haute qualité;
  • Consolider, moderniser et développer les infrastructures en lien avec le plan d’affaires pour assurer une exploitation pérenne;
  • Faire rayonner la réserve dans la trame régionale faunique et touristique en développant des liens privilégiés avec les partenaires locaux et régionaux;
  • Travailler en collaboration avec les ministères et organismes concernés par la mission de la Sépaq;
  • Animer divers types de rencontres (comités, journée d’accueil, conférence de presse, etc.)
  • Toutes autres tâches connexes.
Prérequis
  • Formation universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent (administration des affaires, tourisme, sciences de l’environnement);
  • Un minimum de 5 ans d’expérience en gestion;
  • Toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée pertinente pourra être considérée;
  • Faire preuve de leadership, posséder une vision stratégique et un sens politique;
  • Expérience en gestion d’équipe terrain, gestion budgétaire et en développement d’affaires;
  • Excellentes habiletés en relations interpersonnelles et en gestion des ressources humaines.
Spécifications
  • Il s’agit d’un emploi régulier de la catégorie de personnel cadre;
  • Période d’emploi : 12 mois par année;
  • Horaire de travail: 35 heures par semaine (la semaine de travail peut inclure les week-ends et les jours fériés);
  • Salaire offert : Classe 12  (72 338 $ – 107 719 $), selon expérience;
  • Le lieu de travail : Réserve faunique de Portneuf (bureau administratif Rivière-à-Pierre).

TRAVAILLER À LA SÉPAQ : DES MOMENTS UNIQUES DANS DES LIEUX UNIQUES !

Joignez-vous à notre équipe en posant votre candidature avant le 18 juin 2021.

Les candidatures seront traitées en toute confidentialité

La Sépaq souscrit au programme d’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.