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Emovi: Directeur Technique

Emovi

C'est un Temps-Plein job à Montreal, QC publiée le juillet 23, 2021.

Ouverture pour le directeurtechniquePoste à combler à Montréal, Province de QuébecRelevant du CTOTravailler et gérerles membresd’Emoviimpliqués dans le développement logicielTravailler en étroite collaboration avec les partenaires de développement logiciel d’EmoviTravailler en étroite collaboration avec les équipes de R& D, Clinique et de QualitéResponsabilités en tant que directeur technique:Gérer et diriger les équipes de développement logiciel (collaborateurs internes et externes)Diriger et surveiller les projets de développement logiciel (évaluation des besoins, planification,suivides sprints, validation, contrôle de la qualité et déploiement) pour les solutions Windows et cloud.Évaluer et prendre des mesures pour améliorer la performance des logiciels (windows et infonuagique)Superviser et soutenir les membres de l’équipe de support dans la maintenance des solutions (identification des problèmes, analyses, piste de solution, mise en œuvre des correctifs, déploiement de solutions, transfert des connaissances vers l’équipe clinique et technique, etc.)Superviser l’intégration avec des logiciels tiersCollaborer avecl’équipe clinique Emovi et les utilisateurspour bien comprendre les besoins et les défis en lien avec lesfonctionnalités des logiciels (travailler avec CTO pour définir les solutions appropriées)S’assurer de la documentation appropriée pour le développement et de lamaintenance deslogicielsS’assurer que tout le développement est conforme à la norme IEC 62304 et ISO 13485:2016Collaborer avec les départements informatiques, de sécurité et des TI des clients d’Emovi pour assurer labonnemise en œuvre du système KneeKG.Travailler avec le CTO pour répondre aux questions des départements de sécurité des clients Privacy impact assessment, Threat Risk Analysis, etc.)Soutenir le CTO dans la gestion et la mise à jour de politiques, des procédures et de la gouvernance de la sécurité de l’entreprise
·S’assurer que les exigences fonctionnelles et de sécurité sont traitées adéquatementResponsable desIncident responceetDisaster recovery
·Travailler avec CTO sur la formation interne en cybersécuritéQualifications requises:Expérience significative dans la gestion d’une équipe de développeurs de logicielsAu moins 10 ans d’expérience pertinenteDiplôme de maitrise ou expérience équivalente dans un domaine technologiqueConnaissances importantes des enjeux en développement d’applications (Web/Desktop)Connaissances, compétences et habiletés requises: Capacité de gérer plusieurs projets simultanémentAutonomesSens de l’initiativeBon communicateurBon leader et unbon espritd’équipe Aptitudes démontrées en collaboration, en travail d’équipe et en résolution de problèmes pour atteindre les objectifs Bilingue (français, anglais)L’expérience avec ces environnements sera un avantage:Laravel, C#, C++,REST API, JIRA, PostgreSQL, MySQL, Python, HDF5,HTML,Connaissance en lien avec la norme IEC 62304 et ISO 13485 est un avantage La connaissance des règlements, des politiques et de l’éthique en matière de protection de la vie privée dans différentes juridictions (HIPAA, GDPR, LPRPDE) est un atout La connaissance des systèmes de cybersécurité et de protection de la vie privée est un atout