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La promotion que vous attendiez est ici, chez Emploi Directeur

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Gérant cour à bois

RONA inc.

C'est un Contrat job à Boucherville, QC publiée le avril 27, 2021.

Chez Lowe’s Canada, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 470 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produits et services unique et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes Lowe’s, RONA, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des rénovateurs amateurs et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante. Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer encore davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, à grandir au sein d’une grande famille accueillante et à vous perfectionner chez l’un des meilleurs employeurs au Canada, selon un récent sondage mené par Forbes, nous pourrions être parfaits l’un pour l’autre.

Nos attentes
Le gérant cour à bois voit au bon fonctionnement des opérations du département.

Le rôle
Supervise l’exécution du travail selon les priorités établies en fonction des besoins de l’entreprise;
Résout les situations problématiques rencontrées en assurant la satisfaction des clients;
Former tout le personnel aux techniques requises, faire une évaluation fréquente du rendement et des besoins en formation du personnel et le tenir informé sur ces sujets.
Conseiller le personnel de façon continue en matière de rendement au travail et prendre les mesures correctives appropriées s’il y a lieu.
S’occuper de la mise en marché en accord avec son directeur.
Mettre en place et superviser le processus de réapprovisionnement et assurer le suivi de ce qui concerne la marchandise, par exemple les pénuries, les surplus, les occasions de ventes, les substitutions, les commandes en attente, les événements promotionnels et les changements saisonniers.
Coordonner préparation des commandes pour les livraisons.
S’assurer du bon fonctionnement de la machinerie.
S’assurer de l’entretien des bâtiments.
Gérer les ventes et les activités de promotion de façon à rencontrer ou dépasser les objectifs du service.
Gérer les horaires des employés selon le budget adopté.
Voir à la remise en ordre des aires de travail avant de quitter et, à la transition avec l’équipe de relève.
Respecter les politiques et procédures du magasin en matière de prévention des pertes et de santé et sécurité au travail;
Effectuer sur demande toutes autres tâches connexes.

Exigences du poste

Les compétences que nous recherchons

Les ventes et le service à la clientèle vous motive? Vous avez une passion dans la gestion et le développement d'une équipe? Alors, vous avez ce qu’il faut pour faire partie de l’équipe!

Vos avantages de travailler chez Lowe’s Canada :

En travaillant chez Lowe’s Canada, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que ce qui suit :

  • Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
  • Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s
  • Des avantages sociaux : assurances (certaines conditions s’appliquent), révision salariale annuelle, etc.
  • Des possibilités d’avancement au sein de l’entreprise
  • Un employeur engagé dans sa communauté
  • Du travail d’équipe et de la formation continue
  • Un programme de formation complet pour toutes les nouvelles recrues
  • Un rabais d’entreprise sur la marchandise en magasin
  • Un programme d’encouragement aux études
  • Et plus encore!

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Lowe’s Canada est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.

Conditions diverses

Doit détenir un permis de conduire valide

Notre cour à bois est intérieur et une des plus belle de la Rive-Sud,

Viens te joindre à une équipe dynamique et en pleine expansion!