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Nedco: Directeur De Succursale

Nedco

C'est un Temps-Plein job à Montreal, QC publiée le septembre 14, 2020.

Depuis maintenant 100 ans, Nedco joue un rôle majeur dans le domaine de l’industrie électrique.

Avec plus de 80 succursales à travers le Canada, Nedco, en collaboration avec ses partenaires chefs de file dans leurs marchés respectifs, est fier d’offrir une expérience de magasinage pratique et complète par sa grande variété de produits de qualité et son équipe de conseillers dans des domaines tel que: Automatisation, Contrôle de moteur et Détection, Variateurs, Produits de Télécommunication, Chauffage, Éclairage et Distribution.Nedco est dédié à la qualité, au service à la clientèle et se fait un devoir d’être juste envers ses employés.

La force de cet engagement se reflète par sa réputation de professionnalisme et de satisfaction du client.

L’engagement de Nedco face à la grande importance d’une formation et d’un développement continue permet à notre équipe d’offrir des solutions de qualité à nos clients et même de dépasser leurs attentes, jour après jour.Nous recherchons actuellement une personne pour occuper le poste deDirecteur de succursaleàSt-Laurent.Principales tâches:Assurer la saine gestion des ressources financières, matérielles et humaines de la succursaleDiriger les objectifs vers les stratégies globales de la divisionEffectuer la gestion du budget et son suivi mensuelAssurer le développement des ventes de la succursale en participant activement à la couverture régionalelocale de la clientèle maisonInitier des liens d’affaires avec nos partenaires manufacturiers tout en initiant et maintenant des plans d’affaires avec euxMaximiser l’utilisation du portail par la force de ventes pour s’assurer d’une planification optimale des visites de clients et de l’atteinte des résultats de ventesEffectuer le suivi mensuel des ventes via le portail pour employes internesGestion des employés de la succursale et effectuer les évaluations de rendementInitier des activités de formation incluant le e-learning, les formations-fournisseurs et les formations externesInitier et participer aux activités marketing de la division et en initier localementAppliquer les politiques de la compagnie et le code de conduiteAvec le superviseur du comptoir organiser une série d’avant-midi comptoir avec les manufacturiersAvoir des démos pour les nouveaux produitsFormer les vendeurs comptoir pour des ventes en éclairage ( formation obligatoire)Former nos vendeurs internes dans chacune de ces specialites.Ex: industrielle, OEM, contracteurs,public para-publicLa personne choisie doit avoir les aptitudes suivantes:Être axée sur les résultatsSolide expérience pertinente rattachée aux ventesConnaissance du marché et des produits électriquesSolide expérience du service à la clientèleHabileté de négociation et leadershipHabiletés de gestion des ressources humainesBon sens de la planification et de l’organisationIntérêt pour la formation continueBilinguisme (français et anglais), un atoutConnaissance des applications Windows Office et du logiciel AS400 (atout)Venez-vous joindre à notre équipe dynamique!

La différence… les gens Nedco!L’entreprise souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les femmes et les minorités visibles à poser leur candidature.Pourquoi travailler chez Nedco ?Nous offronsà nos employés:Un salaire concurrentiel et potentiel de bonification à la performanceD’excellents avantages sociauxUn environnement de travail stimulantDe la formation continueDes opportunités d’avancement au sein d’une entreprise en pleine croissanceNos valeurs corporatives:Offrir la meilleure expérience clientEncourager l’innovationImpliquer les collaborateurs pour développer leurs talentsS’épanouir en créant la différenceUnir nos forces pour réussirDévelopper une confiance mutuelleComment postuler?Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt.

Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour une entrevue.Veuillez visiterwww.Nedco.Capour consulter d’autres offres d’emploi.