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Directeur des ventes

Club Piscine Super Fitness Laval

C'est un Temps-Plein Job à Laval, QC posté le octobre 18, 2017.

NOTRE CLIENT Notre client, Club Piscine super fitness Laval est le plus grand magasin au Canada de la bannière Club Piscine.

Solidement établi depuis plus de 20 ans, il est présentement à la recherche d’un directeur des ventes. POURQUOI SE JOINDRE À L’ÉQUIPE Entreprise en pleine évolution située à Laval Dans le secteur d’activité reliées aux loisirs et à la détente Il s’agit d’un poste permanent à temps plein avec des opportunités d’apprentissage Employeur ayant un engagement continu envers son personnel SOMMAIRE DU POSTE Le directeur des ventes dirige et contrôle les activités reliées aux ventes et au service des départements des piscines, des accessoires, des spas et du fitness. Il s’assure d’offrir un excellent service à la clientèle et voit à établir une relation durable avec les clients. Il gère son équipe de façon proactive et optimale afin que ses employés puissent offrir un service exceptionnel aux clients. RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUE

– PLANIFICATION Il participe à l’élaboration du plan de marketing de l’entreprise; Planifie et anime des réunions périodiques avec les vendeurs pour revoir les objectifs et trouver des solutions si des problèmes surgissent; Il exerce une vigie sur la concurrence, le marché, les produits, les menaces et les occasions d’affaires. – ORGANISATION ET GESTION DE PERSONNEL Il supervise et organise le service des ventes et les équipes; Il est responsable de l’embauche des représentants; Il s’assure que son personnel reçoit une formation et un entraînement adéquats; Il collabore, avec la PDG, à la révision de la liste de prix et des politiques de ventes; Il voit à la présentation visuelle du plancher de vente des piscines, des accessoires et spas, à sa propreté, à la gestion optimale des aires de ventes, la mise en place des affichages et du matériel promotionnel; – DIRECTION Il participe au comité de gestion de l’entreprise Il dirige la force de vente et prend les mesures nécessaires pour atteindre les objectifs fixés Il contribue à la bonne réputation de l’entreprise, en fournissant un excellent service à la clientèle – CONTRÔLE Il respecte les listes de prix dans l’affichage et les marges de profit; supervise les contrats des vendeurs; Il voit à la bonne gestion des inventaires, la rotation des stocks, diagnostiquer les articles non vendus et suggérer des solutions; Il analyse les résultats et les écarts, formule les solutions appropriées et les met en application. – PROFIL RECHERCHÉ DEC en commerce, en administration ou l’équivalence Solide expérience dans un poste similaire Expérience dans le commerce au détail (essentiel) Bilingue (français et anglais) – essentiel – COMPÉTENCES/APTITUDES RECHERCHÉES Leadership mobilisateur Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois Habilité à gérer efficacement le personnel Compétences interpersonnelles et compétences en communication à l’oral comme à l’écrit Sens de l’organisation Centré vers les résultats Capacité à définir et à gérer les priorités. Nous invitons les candidat(e)s intéressé(e)s à nous faire parvenir leur curriculum vitae le plus tôt possible en toute confidentialité en précisant le numéro de mandat 2016-030 à l’attention de cvinnovationrh.com Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s pour ce poste seront contacté(e)s.

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