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Directeur des technologies de l’information

RMC

C'est un Temps-Plein Job à Saint-Ephrem-de-Beauce, QC posté le juillet 4, 2018.

Relevant du directeur financier, vous serez responsable d’activités reliées à l’établissement des meilleures pratiques TI, gestion de projets de transformation (ERP et projets tactiques TI), coordination des processus avec les secteurs d’affaires de l’entreprise et gestion de l’équipe de 2 techniciens informatiques.

Les principales responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :

  • D’un point de vue stratégique :
  1. Développer la vision TI pour l’entreprise en assurant un arrimage entre la stratégie d’entreprise et la stratégie TI. Ceci inclut les éléments d’architecture d’entreprise (actuelle et cible) et gestion de la feuille de route des projets TI/Industrie 4.0.
  2. Présenter les principales recommandations technologiques à l’équipe de direction.
  • D’un point de vue tactique :
  1. Prépare, présente et gère le budget TI. S’assure d’une saine gestion des coûts des TI (gestion du Total Cost of Ownership TI).
  2. Cultiver une relation saine avec les secteurs d’affaires et assure la satisfaction dans le cadre des budgets approuvés.
  3. Participer aux activités reliées à l’analyse des besoins et à la présentation d’offres de services.
  4. Planifie et gère les capacités TI.
  5. Gestion des projets TI, dont le projet important de migration ERP.
  6. Gère les fournisseurs TI.
  7. Gère les RH TI ainsi que les plans de formation et relève.
  8. Développe et met en place des standards et procédures.

Exigences :

  • Posséder une expérience de 5 à 9 ans en informatique  dont 3 à 5 ans en consultation ou dans un rôle de conseiller interne en réalisation de projets de transformation.
  • Posséder une expérience en implantation ERP (au moins un projet) et en réingénierie de processus dans l’industrie ou le secteur manufacturier.
  • Bonne connaissance de la base SQL Server et requêtes SQL.
  • Connaissance de méthodologie telles : Agile, DMAIC, Lean SIx Sigma.
  • Connaissance sur intégration de systèmes utilisant des services WEB ou autres API.
  • Avoir supervisé une équipe de travail en tant que gestionnaire.
  • Avoir un fort leadership, une excellente communication, une capacité de négociation et être un facilitateur.
  • Sens éprouvé du service à la clientèle.
  • Planifier ses activités et gérer son temps efficacement.

Atouts :

  • Connaissance ERP Prextra 
  • Connaissance d’outil(s) de BPMS et de la norme BPMN 2.0. 

Formation :

  • Diplôme d’études universitaire informatique de gestion avec 5 à 9 ans d’expérience pertinente ou;
  • Diplôme d’études collégiales informatique avec 7 à 10 ans d’expérience pertinente (dont la gestion de projets éprouvés)

Expérience :

  • Minimum de 5 à 9 ans dont 3 à 5 ans en consultation ou dans un rôle de conseiller interne en réalisation de projets de transformation.

Compétences Requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 6-9 années

Offre

Salaire: N/D

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