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Directeur recherche et dédeloppement

Aldes Canada

C'est un Temps-Plein job à Saint-Léonard-d'Aston, QC publiée le septembre 3, 2018.

Dans le cadre de la démarche qualité et innovation du Groupe le Directeur R & D :

  • organise le développement de nouveaux produits et modification de produits existants
  • assure et s’assure du développement de solutions intelligentes, efficaces et différenciées.
  • supporte l’industrialisation et le maintien de la vie produit par le développement de projets initiés industrialisation et amélioration continue afin de développer des solutions technico-économiques cohérentes répondant aux besoins clients, dans les délais impartis et dans un soucis de rentabilité.

Plus spécifiquement

En assurant la création de nouvelles générations de produits

  • Participe à l’élaboration des orientations de développement des nouvelles générations de produits
  • Prépare le plan annuel et le valide auprès de la direction générale
  • Détermine et met en place des moyens en hommes et matériels
  • Garantit l’optimisation de toutes les solutions ainsi que l’animation permanente du service pour maintenir et développer un esprit de créativité
  • Détermine les couts de produits.
  • Fourni les données utiles à l’analyse et le positionnement des prix (tarif, vente, prix de revient…)
  • Définit les objectifs produits/prix de concert avec le Marketing

En gérant les essais

  • Assure la réalisation et la mise au point de prototypes sur plan, ainsi que les différents essais, leurs interprétation et l’exploitation de ces résultats dans le respect des coûts.
  • Identifie de nouveaux fournisseurs et tests les nouveaux produits à la demande de l’ingénierie
  • S’assure que les essais et tests en laboratoire soient efficaces et pertinents selon les plans d’actions déterminés

En procédant à de la veille

  • Repère l’environnement technique influençant les produits
  • Suit les concurrents en matière d’offre produits
  • Analyse les règlementations et normalisations concernant les produits

En assurant la pérennité et l’évolution du produit après sa sortie (niveau de qualité, gain de coûts ….)

Management

  • Gère le département de la recherche et du développement
  • Fixe les objectifs et évalue les performances de son personnel
  • Analyse l’organisation à mettre en place dans le cadre des engagements pris et des plans d’actions à conduire et traduit les besoins en moyens humains
  • Anime son équipe dans une culture du résultat et d’atteinte des objectifs.
  • Définit les objectifs, les rôles et les missions pour chaque collaborateur et accompagne leur développement (formation et évolution, recrutement, intégration, entretien individuel, suspend, licencie…)
  • Contrôle l’atteinte des objectifs, réajuste si nécessaire
  • Maintien un climat social sain, respectueux et sécuritaire
  • Assure la conformité des processus de l’entreprise, en termes de qualité, sécurité et environnement, en réalisant la veille règlementaire.

Communication

  • Assure la disponibilité des informations technologique et les tendances sur les plans des composantes et les nouveautés produits.
  • Assure la veille, la mise à disposition et la descente de l’information

  •  Bacc en ingénierie idéalement mécanique ou connexe à la ventilation et/ou HVAC
  • 7 à 10 ans d’expérience dans une fonction BE et Développement dont 3 ans comme Directeur.
  • Bilingue anglais et français
  • Etre en mesure de conduire un projet de développement produit
  • Travailler en transversalité et dans une organisation matricielle

Compétences requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 3-5 années

Offre

Salaire: N/D


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